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从化区2018届高校毕业生冬季招聘会在我校举办,51家校友创业企业返校招聘

来源:0     发布时间:2017-12-05 00:00:00       人气:349

12月3日上午,由从化区人力资源和社会保障局、中山大学南方学院主办的2018届从化区高校毕业生冬季招聘会在我校举行,吸引了伊利、百事可乐、国美电器、苏宁、携程、海底捞、搜于特、蓝月亮等200余家企业前来参会,涵盖互联网、教育、房地产、旅游、金融、医药、通讯、文化传播及餐饮等多个行业,为从化区2018届毕业生提供约6000个岗位,吸引了2000余名毕业生到现场求职,其中,我校校友创业企业共有51家。

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我校一直以来坚持深化校地合作,坚持为地方经济建设和社会发展培养和输送综合素质高、实践能力强、具有创新精神的应用型人才,本次招聘会也得到了从化区的大力支持,由从化区人社部门我校共同精心打造毕业生与用人单位供需见面、双向选择的服务平台,也是响应十九大实现更高质量和更充分就业的“动员令”,提供精准、全方位就业服务的重要举措。

招聘会火热开启

上午九点半,招聘会在我校东区篮球场正式拉开帷幕,现场秩序井然、气氛热烈。今年前来招聘的企业数量及质量与去年相比均有所提升。据悉,今年我校就业指导中心收到来自470多家企业的来校招聘申请,经过对企业整体实力,招聘岗位与我校毕业生专业契合程度等多方面严格审核,包括伊利、百事可乐、国美电器、苏宁、携程、索尼等知名企业在内的200余家企业最终获得本次招聘会的参会资格。从招聘现场来看,家乐福、索尼等老牌企业公司依旧受到应届毕业生的热捧,这些企业的摊位前无一不是排起了长长的的队伍。

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对于现场的应聘者,企业整体反应良好,深圳百果园实业发展公司的负责人说道:“我觉得前来应聘的学生都是比较优秀的,态度方面也很端正。”

招聘单位谈面试要点

面对众多前来面试的毕业生,招聘单位更看重他们的哪些能力?不同的企业单位表达了不同的关注点。广州日报的负责人告诉记者:“我们注重应聘者的简历,因为简历不仅是应聘者与面试官的第一次交流,而且还能反映应聘者的独立思维、表达能力,所以简历是否得体,整洁,特点是否突出是我们考核的重点之一。”该负责人还反映今年应聘者的数量相比往年较少,他建议学生们应多参与现场招聘会,才有更多的机会与面试官交流。

香格里拉大酒店的负责人说:“作为酒店行业,我们更加看重英语水平,最好是六级以上。”深圳百果园实业发展公司的负责人表示,学生干部在面试中会占绝对的优势,因为他们在大学四年的历练中不仅比别人积攒了更多工作经验,同时拥有较强的独立思考能力,所以对于未来的职业规划相比普通人会更加明确和清晰。

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求职学子分享经验体会

招聘会现场有众多学子参与了面试,他们向记者分享了自己的经验体会。一位市场营销专业的毕业生说道:“招聘会之前我就有比较心仪的公司和职位,所以这次想抓住机会,尽自己最大的努力放手一搏,不论结果如何我都会平常心对待。”

一位女生面试了佛山禅城区桥登堡英语学校的教育类英语岗位,并成功拿到了复试通知书,她表示,自信、流畅且有条理地表达自己的优势和能力,同时保持礼貌的态度与适当的微笑,才能在面试官前留下好印象。一位来自经济学专业的毕业生也提到:“面试的时候不仅要有自信,还要表现出亲和力,不能给人一种很难相处的感觉。”

就业指导老师探讨就业心态调试

我校学生工作部部长聂琼,各学工办主任,就业指导中心两位老师及辅导员在招聘会当天均抵达现场为毕业生助力。谈到毕业生的就业心态,聂琼老师提到:“毕业生一定要树立先就业再择业的就业观念,现在的社会变化速度是很快的,我们要在就业过程中不断认识和了解自己的职业兴趣和长处,再进行择业。”在接受从化电视台记者采访时聂琼老师还提到:“我们积极响应了十九大报告中关于更高质量,更充分就业的号召,积极做好就业服务工作。本次招聘会很好的体现了我们的服务意识,企业来校招聘全程免费:包括接送巴士,海报制作,多种选择的午餐,水果等。

此外,我们为每一家企业配备了一位就业工作学生工作助理团队的企业跟进人,一方面可以保证为企业提供更加精准和个性化的服务,另一方面让同学们多了一次与企业代表面对面沟通的机会,让他们提前了解了企业的用人需要。

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校友携职返校助力就业

我校一直以来坚持紧密联系校友,通过定期走访,关心校友的发展动态,为校友搭建交流、互助、共享的平台。此次招聘会也得到了校友们的鼎力支持,共有51家校友企业返回母校招聘,其中不乏有广之旅、广州日报、浙江森马服饰、中国能源建设集团广东电力工程局有限公司等优质单位,招聘岗位涵盖众多专业领域,为师弟师妹们提供了众多求职、实习的机会。

新闻来源:学生工作部 学生记者团  文稿:林俏茵 甘淑芬 陈泳帆 郭佳哿 陈凯诗 陈杭  摄影:谭沫若 潘秋灵 许樾 吴亦泓 郑晓熙  编辑:李颖

 


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